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Tesis De Ph D Ciencias De La EducaciÓn
  • Language: en
  • Pages: 127

Tesis De Ph D Ciencias De La EducaciÓn

Esta tesis fue redigida con la claridad de identificar como puede observar la evoluión de la clase trabajadora en las distintas áreas existentes del município de Cianorte, Paraná, Brasil, observando que la transformación humana es necesária y sólo se logra en el momento que el hombre ve a si própio. Observando estas evoluciones, el romper de barreras que ocurren, la necesidad del hombre en buscar recursos internos para superarse, sólo basta intentar y quitar de su interior la fuerza que existe y transponer todas y cualesquier barreras existentes en toda la caminada, tanto profesional, personal, familiar etcétera. Pues, con la expansión de la globalización del planeta Tierra, todos los sectores cambiarán, todas las personas necesitan reciclarse, por lo tanto todos los órganos necesitan dar valor a su mejor piedra preciosa: su própio funcionário. Así, cada cual haciendo una pequeña parte, todos alcanzan lo mayor deseo que es la calidad total y la satisfación de todos los hombres envueltos en un único objetivo, que es la satisfación y la superación del própio hombre.

Administración de recursos humanos
  • Language: es
  • Pages: 527

Administración de recursos humanos

Administración estratégica de recursos humanos: una perspectiva general - Aspectos éticos, legales y sociales de los RH - Proceso empleo - Desarrollo de recursos humanos - Compensación y prestaciones - Seguridad y salud - Relaciones laborales y entre empleados - Operación en un ambiente global.

Administración de Recursos Humanos i Parte
  • Language: es

Administración de Recursos Humanos i Parte

  • Type: Book
  • -
  • Published: Unknown
  • -
  • Publisher: EUNED

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Administración de Recursos Humanos. Ii Parte
  • Language: es

Administración de Recursos Humanos. Ii Parte

  • Type: Book
  • -
  • Published: Unknown
  • -
  • Publisher: EUNED

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Manual de recursos humanos
  • Language: es
  • Pages: 313

Manual de recursos humanos

None

Guia Practica Para Dirigir Rh
  • Language: en
  • Pages: 102

Guia Practica Para Dirigir Rh

  • Type: Book
  • -
  • Published: 2012-10
  • -
  • Publisher: Palibrio

En este libro, Guillermo Sander nos platica, en un estilo muy poco común, sus experiencias como alto ejecutivo de Recursos Humanos en conocidas empresas multinacionales y en la práctica de consultoría que desempeñó exitosamente por varias décadas. La GUÍA PRÁCTICA PARA DIRIGIR RECURSOS HUMANOS. La lectura de este libro nos demuestra por qué "Billy" es conocido como una de las más importantes figuras de su profesión. Excelente maestro que impartió innumerables clases y diplomados en varias importantes Universidades mexicanas, forjó a un buen número de profesionistas que habiendo salido de Ford y de su alma Mater, Intergamma, hoy son reconocidos profesionistas, ejecutivos, y cons...

Administración de Recursos Humanos
  • Language: es

Administración de Recursos Humanos

Una organización depende en gran medida de sus recursos humanos, en este libro se analizará la importancia de los recursos humanos, identificando los conceptos básicos, los objetivos y su papel dentro de la organización. Se considerará el ambiente dinámico que está latente cada vez más en las organizaciones y las consecuencias que implica en los recursos humanos en cuanto a las necesidades de la empresa, el proceso de reclutamiento y selección del persona así como la identificación de los aspectos profesionales y personales del futuro del nuevo empleado para un desempeño óptimo y el crecimiento en conjunto de la organización

UF0344 - Aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos
  • Language: es
  • Pages: 176

UF0344 - Aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos

Hoy en día las tareas asociadas a la gestión de recursos humanos en una organización suelen ser automatizadas mediante una aplicación informática. A través de este manual veremos cómo todas las aplicaciones de este tipo disponibles en el mercado persiguen los mismos objetivos: almacenar de forma óptima la información asociada a recursos humanos propia de la empresa, mantener actualizadas las tablas manejadas por la aplicación y que se corresponden con las tablas oficiales proporcionadas por organismos como la Tesorería General de la Seguridad Social y Agencia tributaria, gestión de incapacidades temporales de los trabajadores de la empresa, gestión de ausencias, cálculo y gener...

UF0344 - Aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos
  • Language: es
  • Pages: 454

UF0344 - Aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos

La finalidad de esta Unidad Formativa es enseñar a mantener actualizados los datos del personal, utilizar medios informáticos para el control de incidencias y su reflejo en el recibo de salarios. Para ello, en primer lugar se estudiarán las aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos, las tablas del Sistema, la carga de datos relativos a la empresa y trabajadores y la gestión de incidencias del período de liquidación de salarios. Por último, se analizará la generación de documentos, la gestión de recursos humanos, seguridad, control de acceso y utilidades.